松下幸之助励志语录1、我们把一流的人才留下来经商，让二流人才到政界去发展。2、智慧、时间、诚意都是企业的另一种投资。不懂这个道理的人，就不是真正的公司从业员。3、如果你坚持要上二楼，就会想到搬扶梯；你只想试一试，那就什么都想不到。4、生产大众化的产品时，不但要推出更优良的品质，售价也要便宜至少三成以上。5、永不绝望的诚恳和毅力，会改变既定的事实，化解人的坚定意志。6、不管别人的嘲弄，只要默默地坚持……

脑筋急转弯：松下为什么没索尼强？答案：【panasonic（怕了索尼哥）】……

——松下幸之助松下幸之助是日本著名跨国公司“松下电器”的创始人，被人称为“经营之神”——“事业部”、“终身雇佣制”、“年功序列”等日本企业的管理制度都由他首创。少年时代的松下幸之助只受过4年小学教育，因父亲生意失败，曾离开家到大坂去……

松下幸之助励志语录1、我们把一流的人才留下来经商，让二流人才到政界去发展。2、智慧、时间、诚意都是企业的另一种投资。不懂这个道理的人，就不是真正的公司从业员。3、如果你坚持要上二楼，就会想到搬扶梯；你只想试一试，那就什么都想不到。4、生产大众化的产品时，不但要推出更优良的品质，售价也要便宜至少三成以上。5、永不绝望的诚恳和毅力，会改变既定的事实，化解人的坚定意志。6、不管别人的嘲弄，只要默默地坚持……