良好的工作计划是保证工作顺利的保证。今天小编要给大家介绍的便是管理者的工作计划，欢迎阅读！　　管理者的工作计划1　　根据现在市场经济的竞争，国家的政策的变动，公费消费的减少，百业经济增长放缓，客人……

1、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。2、可持续竞争的唯一优势来自于超过竞争对手的创新能力。3、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。4、成功的管理艺术有赖于在一个充满偶然性的环境里为自己的活动确定一个理由充分的成功比率。5、不作无补之功，不为无益之事。6、有效的管理者坚持把重要的事放在前面做，每次只做好一件事。7、战略越精炼，就越容易被彻底地执行。8、千方百计请一个高招的专家医……

1、企业的资产是人。——松下幸之助2、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得杜拉克3、你不能衡量，就无法管理。——彼得杜拉克4、不善于倾听不同的声音，是管理者的疏忽。——玛丽凯5、大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔盖茨6、感情投资是在所有投资中，花费最少、回报率的投资。——藤田田7、我们说要讲实际、重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——米契尔·拉伯福8、一切结论产生在调查研究……

管理者座右铭1、企业最大的资产是人。——松下幸之助2、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得杜拉克3、你不能衡量，就无法管理。——彼得杜拉克4、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——玛丽凯5、大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔盖茨6、感情投资是在所有投资中，花费最少、回……

[导语]一、用人之道去过庙的人都知道，一进庙门，首先是弥陀佛，笑脸迎客，而在他的北面，则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前，他们并不在同一个庙里，而是分别掌管不同的庙。弥乐佛热情快乐，所以来的人非常多，但他什么都不在乎，丢三拉四，没有好好的管理  一、用人之道去过庙的人都知道，一进庙门，首先是弥陀佛，笑脸迎客，而在他的北面，则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前，他们并不在同一个……