后备干部工作总结后备干部工作总结（一）：2015年3月根据组织安排，作为科级后备干部到市民生服务中心挂职锻炼，一年来，在组织部和民生服务中心领导的关心和支持下，作为挂职人员和xx局行政审批科科长，以民生中心为主战场，兢兢业业、恪尽职守，充分发挥xx窗口为农服务的作用，现将一年来挂职工作总结如下：一、加强理论学习，不断提升理论水平一年来，在挂职的岗位上认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神……

后备干部考核材料后备干部考核材料（一）：xxx，女，27岁，大专文化，在读本科，毕业于，2015年3月在xxx公司工作，2015年4月至今历任岗；4年来，该同志爱岗敬业，刻苦专研、无私奉献。工作职责心和工作潜力强，工作中勤勤恳恳，兢兢业业，任劳任怨，爱岗敬业。业务水平和综合素质高，得到领导、同事和广大群众好评。该同志政治素质高，组织观念强。具有过硬的政治和理论素质。认真学习，能够灵活观察和处理问题……

后备干部培养计划后备干部培养计划（一）：后备干部使用和培养计划为建立一支“政治可靠、结构合理、年轻优秀、乐于奉献、善于管理、常态稳定”的村级后备干部队伍，不断提高村级后备干部队伍的整体素质，为社会主义新农村建设带给强大的人才支撑。根据上级有关文件的精神，结合我村实际，制定如下培养计划：第一、坚持原则要坚持“党管干部、德才兼备、群众公认、公开公正、注重潜力、备用结……