民主生活会总结

　　民主生活会总结（一）：

　　一、认真研究、精心部署、做好充分的准备。

　　我支部收到《关于召开20xx年党员领导干部民主生活会的通知》后，及时召开支委会进行认真学习、研究，结合本机关的工作实际，制定了具体方案，并组织全体党员进行了学习部署。同时会前派出专门的征求意见小组深入群众，透过召开座谈会，分别谈话，民主测评，发放征求意见表等多种形式征求干部群众意见。

　　二、基本状况。民主生活会在本单位三楼会议室召开，会议由支书主持。会上，与会党员认真学习了吴官正在全国落实党风廉政建设职责制会议上的讲话精神。在学习文件、领会文件精神的基础上，大家都联系实际进行了对照检查，以剖析自我不怕严、听取意见不怕刺，亮出问题不怕丑，触及思想不怕痛的精神认真开展批评与自我批评，自觉找出自身的差距和不足，并针对存在问题提出了初步的整改措施。这次民主生活会自始至终处于团结批评团结的原则立场上，做到知无不言，言无不尽，言者无罪，闻者足戒，把存在的问题摆到桌面上来讲，真正讲到了点子上，说到了要害处，会议开得严肃、活泼、简单，到达了较好的效果。

　　三、存在问题

　　1、理论学习方面联系实际做得不够。一些干部除参加单位组织的群众学习外，安排自学时间较少，学习理论、钻研业务的自觉性不高。有的虽然学习了，但往往流于形式，应付了事，或者在运用理论解决实际问题上下功夫不够，理论知识学得不够深透。[由整理]

　　2、缺乏与时俱进的创新精神。一些干部习惯于凭经验办事情，凭老方式老办法想问题，缺乏主动性、创造性，不注意汲取新鲜经验、探索新路子，而是因循守旧。有些干部满足于对上对下好交待，不冒尖、不落后，不担风险不惹麻烦，缺乏上进心和创造性。

　　3、支部活动形式不够活。支部活动三会一课虽然正常，但是照本宣科的形式上多了一些，只读书读报然后讨论的学习形式效果不显著，支部活动资料单调。

　　4、批评和自我批评存在走过场。一些干部本着只栽花少种刺的思想，对一些问题不敢大胆提出批评指正，怕得罪人，老好人主义思想严重。

　　四、整改措施

　　2、坚持解放思想，实事求是的思想路线，以创新精神推进政协工作。切实解决党员干部思想作风上存在的因循守旧等问题，要勤于思考，勇于探索，敢于创新，以与时俱进的思想观念做好本职工作，用心参政议政，推动政协工作不断向前发展。

　　3、改善支部三会一课的形式和资料，把有效的形式和丰富的资料结合起来，使三会一课更有实效，改变过去只读书读报然后讨论的简单形式。

　　4、开展深细的思想政治工作。支部班子成员要带头开展批评和自我批评，促进民主风气的构成。并定期或不定期与机关党员干部谈心交心，发现问题及时批评指出，（街道2016年宣传工作总结）充分利用各种形式开展各项活动，促进干部之间的思想沟通，交流感情，有效消除隔阂，增强团结。

　　民主生活会总结（二）：

　　根据平朔党（2015）9号《关于组织召开2015年度民主生活会的通知》文件的统一部署，安太堡矿党委于2015年1月16日在矿第二会议室召开了领导班子民主生活会。现将有关状况报告如下：

　　一、精心组织，认真准备

　　矿党委制定了以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实平朔集团公司“奋战70天”动员会精神，强化作风建设，破解发展难题，推进管理提升，实现科学发展，全面完成全年各项生产经营指标的专题民主生活会主题，并将方案发放到参会人员手中，各班子成员也认真准备发言材料，会前也向平朔集团公司党办作了请示。围绕开好本次专题民主生活会，会前认真准备了以下工作：

　　（一）认真组织学习

　　组织学习平朔集团公司党委平煤党〔2015〕第9号文件附件1《中煤平朔集团2015年度领导班组专题民主生活会学习资料》的相关资料。

　　（二）充分收集整理资料

　　召开民主生活会之前，充分发扬民主，分别向干部、群众征求意见，发放了《征求意见表》，由矿党群办梳理出对领导班子和个人的意见。

　　（三）交心谈心

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　　党委书记同领导班子成员谈心，成员之间相互谈心，透过相互谈心交心，增进相互了解，增强团结，构成合力。

　　（四）撰写发言提纲

　　党政领导干部透过紧密联系实际，结合学习心得、征求意见与个人实际，紧紧围绕会议主题，认真撰写贴合实际的发言提纲。

　　会议应出席班子成员6人，实到6名党政班子成员。

　　二、查找问题，剖析根源

　　专题民主生活会上，矿领导班子成员围绕会议确定的主题，结合个人思想实际和各自分工，畅所欲言，坦诚交流，进行了自我剖析，针对个人存在的不足和差距，用心开展批评与自我批评，提出了整改措施和努力方向。(范文网)列席的矿相关管理人员结合矿领导班子成员的发言谈了各自感受，并提出了推荐和意见。大家一致认为，矿领导班子成员的发言实事求是，剖析问题真实到位，整改措施扎实有力，一致认为矿领导班子是一个求真务实、开拓创新的领导班子；是一个廉政勤政、真抓实干的领导班子；是一个奋发有为、作风优良的领导班子；是一个坚强有力、团结和谐的领导班子。主要表此刻：

　　1、班子成员作风正、工作实，始终持续良好的精神状态和工作干劲，在工作中认真贯彻落实十八大精神；千方百计抓好安全生产，大力推进质量标准化建设，为全矿员工谋福祉。

　　2、重视党风廉政建设，召开专题例会和大会、签订党风廉政职责书，注重抓好党员干部队伍建设。

　　3、重视政治思想的学习教育。认真抓好党委中心组学习、党风廉政教育学习、领导班子民主生活会、党员培训、支部“三会一课”等活动，学习党的十八大报告、新党章等知识，强化对党员干部的政治教育。

　　4、广泛开展调查研究，对基层工作能实行具体的指导；在基层单位的生产决策实施之前，能严格研究把关。

　　5、坚持民主集中制原则，透过召开党政联席会，印发会议纪要，增强工作透明度，使基层单位及时了解全矿工作动态和工作重点。

　　6、注重工团等群众组织的建设，用心开展各类企业文化建立工作，全面提升全矿整体礼貌水平，塑造了良好的外部形象。

　　同时，营造了工作环境更加和谐、民主氛围更加浓厚、创新意识更加强烈、服务潜力更加提升、联系群众更加密切、廉洁自律更加严格的良好氛围。

　　三、明确方向，切实整改

　　民主生活会状况报告范文各类报告

　　会上，矿党委要求大家结合开展的批评与自我批评，在认真查找问题的同时，更加注意分析存在不足的原因，认为今后要采取有效措施进一步加强以下三个方面的工作。

　　一是抓学习，提高综合素质。每位党政领导班子成员根据这次民主生活会中查摆出来的问题，尤其是针对各自存在的主要问题，要联系思想、工作、生活实际继续深入学习实践，自觉践行党的宗旨、加强党性修养，在平时工作中既要学习理论，也要学习法律法规，既要向员工群众学习，更要向实践学习。要求把学习作为一项长远的建设工程来做，将学习视为进步的重要途径，在当前要重点学习好、宣传好、贯彻好十八大精神。

　　二是抓调研，了解员工需求。坚持深入现场、顺应民意，要勇敢地深入到基层一线，到员工群众中去倾听真实的心声，主动查找问题，寻计问策，准确了解员工群众需求，要坚持做到有计划、有步骤、有成果，克服重形式轻资料的问题。

　　三是抓服务，践行以人为本。要从思想上树立以人为本的工作理念，要把履职和服务有机统一，要意识到领导和机关一旦离开服务就没有存在的价值，要扎扎实实将服务意识体此刻工作中，扎实开展好学习宣传贯彻十八大精神活动，充分发挥先进典型的作用。

　　民主生活会总结（三）：

　　（一）理清工作思路。县域经济的跨越式发展体此刻发展速度上，发展速度的快慢取决于工作思路。常规的思路，只能获取常规的发展效果；超常规的思路，加上扎扎实实的工作措施，才能实现跨越式的发展成效。要牢固树立超常规、高速度、跨越式发展的新观念，站得更高，看得更远，想得更深，把优势运用到位，把潜力挖掘到位，把人的主观能动性发挥到位，构成集聚效应，创造发展奇迹。

　　二要构成工作合力。我们的工业基础薄弱，导致了财政收入紧张。改变这种被动的局面，最主要的是在全县上下构成全党抓工业、全员抓工业、全力抓工业的工作格局。此刻，虽然这种工作局面已经初步构成，但还要继续坚持下去，一刻也不能放松。县五个班子分兵把口，每个班子、每个班子成员都抓项目，上下共使一个劲，全县拧成一股绳，切实构成人人抓工业的良好氛围。要落实工作职责，把包保的重点项目和负责的项目推进组抓实抓好，直到抓出成效。

　　三要继续加大招商引资力度。要把加大招商引资力度、扩大招商引资成果作为重中之重，紧紧抓在手上。要坚定不移地“走出去”，主动开展叩门招商活动。要继续巩固县级领导干部带头招商、乡镇和部门集中招商、群众和企业广泛招商的工作格局，用心采取乡镇党委书记集中专职招商、派驻专员蹲点招商和干部轮岗创业等有效形式，丰富和完善以人招商、以商招商、以会招商、以网招商、以诚招商、以情招商、以项目招商等工作资料，用心筹备在**等地举办招商引资及项目洽谈会，力争使今年的招商引资工作再上一个新台阶。

　　四要优化发展环境。环境出生产力、出竞争力，这在发达地区已得到充分显现。要按照十六大提出的“一切妨碍发展的思想观念都要坚决冲破，一切束缚发展的做法和规定都要坚决改变，一切影响发展的体制弊端都要坚决革除”的要求，坚定信心，知难而进，既要正视差距，又要看到优势，努力化消极因素为用心因素，依靠广大人民群众，把我们的资源优势、区位优势、交通优势和人文优势发挥好、利用好。要牢固树立抓环境就是抓发展、抓生产力的观念，做到思想上向优化环境转变、精力上向优化环境集中、工作上向优化环境倾斜，凝成优化发展环境的共识和合力。要下大力气整顿规范部门和行业风气，以“带给高效服务、优化发展环境”为重点，以行政审批效率、行政收费、服务质量、行政执法等为主要资料，广泛开展对职能部门的评议活动。同时，要将评议活动作为一项制度坚持不懈地抓下去，以评议活动促进机关作风的转变，促进服务水平和工作效率的提高。要按照上级要求，对现有行政审批事项再进行一次系统清理，该管的事情政府要坚决管好，不该管的事情要坚决放开，所有行政审批事项要规范操作、减化程序、公开透明、明确职责、限时办结，使政府职能尽快转到经济调节、市场监管、社会管理和公共服务上来。要教育引导全县

　　广大干部群众树立“**发展我有责，**振兴我光荣”的思想，进一步在全县构成讲大局、讲服务、讲奉献、促发展的浓厚氛围，使**成为投资兴业、发展经济的热土。

　　（二）切实解放思想。思想是行动的先导。思想不通就会落实不力，观念落后就会裹足不前。只有思想大解放、观念大转变，才能促进经济大发展、社会大进步。进入新的时代，应对新的形势和任务，我们务必把解放思想作为推进改革开放、加快经济发展的首要任务，在解放思想中更新观念，在勇于探索中不断创新。要敢于更新观念。观念一变天地宽，解放思想的核心和关键是更新观念。在许多状况下，不是没有办法，而是观念陈旧。只有在摒弃旧思想、旧观念，顺应时代潮流的前提下，才能使各项工作体现时代性、把握规律性、富有创造性；只有在与时俱进的旗帜下，才能突破陈规，自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来，从主观主义、经验主义和形而上学的桎梏中解放出来，做到有所发明、有所创造、有所前进。因此，我们要坚决破除那些因循守旧、墨守成规的传统思维方式，克服小成即满、小富即安、安于现状、不思进取的小农意识，摒弃畏难发愁、无所事事、无所作为、得过且过的不良习气，牢固树立工业理念、市场理念和全民创业的理念，切实强化加快发展意识、开发意识、竞争意识、创新意识和职责意识，始终持续蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，敢于创新、敢于突破、敢于担风险，以强烈的事业

　　心和职责感投身于振兴**的宏伟事业中去，努力争创一流业绩。要勇于拼搏进取。应对经济全球化趋势加快和科技进步日新月异的新形势，我们不能满足于过去取得的成绩，更不能沾沾自喜、不思进取，要看到与先进地区的差距，看到与国家大目标的差距，看到与国际社会的差距。要按照江泽民同志“树立世界眼光”的精神和新时期领导干部要具有“经济头脑、国际眼光、服务意识、法律素养”的要求，引导广大干部群众跳出**看**，站在全国看**，学会用世界眼光去思考问题，用市场经济的观念和开放性的思维去谋划发展，用全方位的优质服务去优化发展环境，用市场和法律的手段解决经济和社会发展中的问题。

　　（三）切实转变作风。实干兴邦，空谈误国。空谈谈不出人民生活水平的提高，谈不出全面建设小康社会目标的实现。因此，要以转变工作作风为切入点，真正把加快发展的宏伟目标变成全县广大干部群众的自觉行动。

　　二要在扎实苦干上下功夫。舒舒服服成就不了事业，按部就班实现不了跨越。要缩小与发达地区的差距，不断取得新成就，实现新跨越，等待观望不行，坐而论道不行。要牢记“两个务必”，始终持续谦虚谨慎、不骄不躁的作风，始终持续艰苦奋斗的优良传统和作风，大力发扬脚踏实地、扎实苦干的精神，时刻把人民群众的安危冷暖挂在心头，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。在扎实苦干中发现问题，寻找对策，提高潜力；在扎实苦干中成就伟业，获得民心，赢得信任，取得支持；在扎实苦干中真正把全县人民的智慧和力量凝聚起来，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。

　　三要在开拓创新上下功夫。新形势和新任务，对我们提出了新要求，要加快发展县域经济、做好改革发展稳定的各项工作，我们既面临着难得机遇，也面临着严峻挑战。要克服前进道路上的困难，解决发展过程中的矛盾，我们务必勇于实践，开拓进取，不能畏首畏尾，优柔寡断，要敢闯敢试，敢于触及棘手问题，下决心、下功夫把问题分析得深一些、透一些，把措施研究得具体一些、实在一些，做到沉着应对，趋利避害，扬长避短，不断增强各项工作的落实效果。

　　四要在振奋精神上下功夫。精神状态至关重要，事关事业成败，务必增强必胜信心，振奋精神，激励斗志，百折不挠，勇往直前，不达目的不罢休；要始终持续高昂的创业激情，顾全大局，爱岗敬业，忠于职守，忘我工作，扭住中心不放松，抓住机遇不放手，遇到困难不叫苦，加快发展不停步。

　　五要在深入基础上下功夫。要深入基层，面向基层，加强调查研究，总结发现典型，既研究矛盾的普遍性，又把握矛盾的特殊性，到状况复杂、问题较多的地方去排忧解难，到群众意见集中的地方去理顺情绪，到工作被动的地方去理清思路、打开局面。

　　民主生活会总结（四）：

　　一、当我们在绿树成荫的校园中漫步时，必须会感到心旷神怡;当我们坐在窗明几净的教室读书时，哪能不全神贯注?当我们在整洁优雅的环境中学习时，定会倍感情绪舒畅。优美的环境，让我们懂得珍惜，学会爱护;优美的环境，让我们知书达礼，更加礼貌;优美的环境，让我们学习进步，道德高尚;优美的环境让我们学会谦让，学会做人。在优美的校园环境中，我们沐浴着阳光，吸取着营养。我们满怀激情，畅想未来。

　　二、校园，是我们学习工作的重要场所。校园环境卫生的好坏直接影响到老师和同学们的工作、学习和生活，同时，校园环境卫生也是一个学校礼貌程度的重要标志，是学校对外形象好坏的直观影响因素。

　　班级文化是一种隐形的教育力量，表现出一个班级独特的风貌和精神，它上一种充满柔性的，温和的，人文的精神、制度、关系和环境的综合存在，是一种新的德育模式，对学生身心发展有举足轻重的作用。

　　为了更好的使同学们更好的了解民院，体会民院领导的良苦用心，使同学们都了解两型校园的具体资料——环境友好型和资源节约型。宣传以及实施，建设两型校园的重要目标，让全体同学分工合作，完成这个艰巨任务。

　　透过团支书会议，我们把这一主题传达给各个班级，班会于3月9日下午五六节课在各班召开，为了了解班会的开展状况和同学们对此次班会的意见和看法，我们对个班做了相应的检查。

　　在民主班会举行时，许多班级采取了分组讨论，演讲的模式举行了这次班会。讨论的同学们经过精心的准备，语言简练精辟，不仅仅为宣传两型校园做贡献，而且也为自我迎来了掌声。许多班级将教室精心布置，为民主生活会添加了不少声色，显然他们在各方面花了不少心思。所有同学的努力使他们班的班会顺利进行，同时为了建立和谐校园环境打下坚实的基础。

　　民主生活会后，各班团支书都把他们班举行会议的策划、流程、发言稿和总结交由组织部审批。各班都按时交稿，使最后的整理工作得以顺利进行。而且，有许多同学在自我的发言稿上谈了自我的看法及意见。这是值得表扬的。期望以后继续持续。

　　这次活动增强了班级的凝聚力，使同学们之间更加了解，更加团结，同时增强了同学们的眼界，丰富了他们的知识。从班会的检查中，我们发现各个班级都用心参加了这次活动，使民主生活会的气氛更加活跃，并使同学们增强了节约资源与保护环境的意识，树立正确的世界观和人生观，此次活动赢得了全系师生的好评。

　　节约资源、保护环境是一件关系国计民生的大事，也是一件人人都能有所作为的“小事”。这天，我们谨以建设“两型”校园的名义，号召全体师生员工树立“两型”校园建设的意识，养成节约资源、保护环境的习惯，构成用心参与“两型校园”建设氛围，让更多的人听到我们的声音：“关爱校园，从我做起，从此刻做起”!

　　民主生活会总结（五）：

　　为了开好这次民主生活会，我们在民主生活会前认真抓好三个准备环节：

　　一是贴近群众，广泛征求意见。为进一步检查局班子成员一年来的思想、学习和工作状况，我们在机关支部会上通报了此次民主生活会的时间和主题。同时，由×××、×××两位副局长和人秘股组成征求意见组到×××和×××两个基层单位召开座谈会，征求了解基层及群众对班子及成员的意见和推荐，掌握社情民意，倾听党员、干部和群众的呼声，为民主生活会找准问题和切实整改打下了良好的基础。

　　二是认真学习，查找差距。我们采取中心组集中研讨和自学的形式，认真组织班子成员深入学习了中国共产党章程;胡锦涛总书记在党的十六届五中全会和中央纪委第六次全会上的重要讲话以及在看望全国政协四次会议的委员时关于“八荣八耻”的重要讲话;《中共中央办公厅印发中纪委、中央组织部〈关于对党员领导干部进行诚勉谈话和函询的暂行规定〉的通知》;省委九届七次、八次全会和区委三届六次全会精神等资料。同时，班子和成员对照“在落实科学发展观、构建和谐社会和全面加强党的建设三个方面走在前面，努力当好排头兵”的要求，联系在思想和作风方面的实际，实事求是地查找在理想信念，坚持科学发展观和正确政绩观，求真务实、联系群众，廉洁自律等方面存在的问题，并构成民主生活会发言稿。

　　三是相互沟通，增进了解。民主生活会前，主要领导与班子其他成员，班子成员之间，班子成员与下属单位班子，班子成员和分管的各股股长相互谈心交心，沟通思想，消除误解和隔阂，增进团结，增强凝聚力和战斗力。

　　从征求到的状况看，大家对局班子及其成员的工作表示满意，认为发展和改革局班子作风务实，能了解基层具体状况，给予工作指导，注重为基层排忧解难，并给予大力支持，在基层中有较高威信。主要体此刻：一是在今年四号强热带风暴“碧利斯”影响，引发大范围洪涝灾害期间，局领导能第一时间亲临第一线，组织干部群众合力抗灾，最大限度减少损失。二是针对企业改制后部分改制职工上访的问题，局班子能站在维护稳定的角度，用心协调配合有关单位，并利用一切渠道向信访人员作解释、疏导、说服工作，及时化解矛盾，并尽最大的努力把矛盾化解在基层。三是在廉洁勤政方面，局班子能起表率作用，局自身是“清水衙门”，经济困难，职能有限，但局班子能利用各种会议对上级党委廉洁文件、制度等做好宣传、传达、布置，同时对基层督促管理到位，上下无出现违规违纪状况。

　　开好民主生活会，认真开展批评和自我批评，是持续党员先进性、增强党的生机活力的重要法宝，也是我们党的优良传统和作风，期望同志们根据今年民主生活会的主题，坚持讲真话实话，克服只谈工作不谈思想，只讲成绩不讲缺点，并从团结的愿望出发，实事求是地提出批评和自我批评。民主生活会上不论同志们对班子及我个人提出什么意见和推荐，我将虚心理解同志们的批评和推荐，并本着有则改之，无则加勉的原则进行对照整改。

　　一、对班子的看法：

　　局班子总体是一个求真务实、有开拓精神、廉政勤政、健康向上的班子，是一个有战斗力领导群众，主要表此刻：一是为区域经济和社会协调发展发挥职能作用。作为经济综合、协调部门，能围绕中心开展工作，定期对全区计划执行状况进行分析、跟踪，提出切实可行的措施，促进我区经济的发展;及时做好项目立项审批和组织上报工作，向上争取项目资金的扶持;认真贯彻执行国家粮食方针政策，抓好储备粮的管理和全区粮食购销总量平衡工作，确保粮食安全和社会稳定。二是重视调查研究。认真搞好经济和社会各项事业的调研，先后配合上级部门撰写了较有质量的调研材料，为政府领导决策带给参考依据。三是密切联系群众，主动服务基层。能够经常深入基层进行调查研究，用心向基层宣传国家有关方针政策，为基层带给信息，带给服务，并协调解决有关问题。四是坚持民主集中制。对于重大决策问题，班子能多交流，充分发表意见，坚持民主集中制原则。五是廉政勤政。严格执行四大纪律八项要求，认真落实党风廉政建设职责制和领导干部廉洁自律的各项规定，始终持续清醒头脑。此外，抓好党风廉政建设学习教育，制订完善若干办事制度，以制度规范工作。

　　但是局班子和成员在思想作风方面还存在一些差距和不足，主要是：

　　一是基层调查研究不够，虽然建立领导定期下基层调研制度，但在倾听民意，关心群众疾苦，切实解决群众最关心的生产生活实际问题还存在差距。

　　二是工作预见性、主动性不够，工作效果一般化。

　　三是党风廉政职责制执行有待加强。对照上级党委和纪委提出的有关规定，我们班子在执行党风廉政建设职责制上有形式主义的表现，认为发展和改革局是“清水衙门”，经济困难，职能有限，自然廉洁无需自律。

　　对于以上存在问题，我们班子将正确对待，深挖根源，研究和落实整改措施，切实把我们的班子建设好。

　　二、对自我的评价：

　　1、能立足本职多奉献。在其位，谋其政，尽其力，较好地履行职责。

　　2、潜力戒空谈求实效，弘扬务实求真精神。坚持为人民服务、为基层、为经济建设服务，讲实话、谋实情、办实事、求实效，并在实践中不断提高坚持求真务实的自觉性和坚定性。

　　3、能带头执行各项规章制度，在工作上和生活上加强与机关工作人员的交流和联系，并有针对性在对工作方法进行转变，因事而宜，因人而宜，做到有的放矢。对各项制度不断进行完善，在此基础上，结合本单位实际，针对新状况做出相应的管理办法，增加自身的管理经验，不断提高管理水平。

　　4、能干净干事保廉洁。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律以及领导干部廉洁从政规定;坚持光明磊落，不搞阳奉阴违;坚持民主集中制，不搞独断专行;忠于职守，廉洁奉公，勤政为民。

　　存在的问题：一是学习方面存在不规范、不系统，要用才学，看多总结少。二是有时工作过于简单和情绪化。三是对班子和队伍管理不严，存在迁就的思想。

　　以上存在问题，本人有决心和信心在以后的学习和工作中，认真加以克服，不断改善自我的思想作风、工作作风和领导作风，努力提高理论水平及政治素质，提高驾驭局工作全局的潜力，真真正正当好一名“班长”。

　　以上发言，不足之处，请各位班子成员补充及指正。