励志一生: 事实上，跳蚤效应来自一个有趣的实验：一位生物学家随意地把跳蚤扔到地上。它能从地上跳一米多。 但是如果你把一个盖子放在一米高，跳蚤就会跳起来撞到盖子，一次又一次地撞到盖子上。 过了一会儿，你会发现，虽然跳蚤还在跳，但它不能跳到超过一米高，直到生命结束。 到底是怎么回事？ 原因很简单，因为它们调整了跳跃的高度，适应了这种情况。 跳蚤不仅是同一个人，也是同一个目标。   我们周围的许多人都知道他们在生活中应该做什么，但他们不能采取行动。 根本原因是他们缺乏一些能够吸引他们的未来目标。 你的生活是什么样的目标？ 一个真正的例子表明，如果一个人看不到他的目标，他会做什么：1952年7月4日早上。 加州海岸被浓雾笼罩。 一名34岁的妇女在海岸以西21英里处涉入太平洋，开始游往加利福尼亚海岸。 如果她成功了，她是第一个游过海峡的女人。 这个女人的名字叫费洛伦·科德威克。

在此之前，她是第一个从英国和法国海岸游过英吉利海峡的女人。 那天早上大海冻住了她的身体。她甚至看不见护送她的船。 一小时后，成千上万的人在电视上看着她。 在过去，她最大的问题不是疲劳，而是在这种跨海游泳。 十五个小时后，她被冰冷的海水冻住了。 她知道她不能再游泳了，于是叫人把她拉上船去。 她的母亲和教练在另一艘船上。 他们告诉她离海岸很近，告诉她不要放弃。 但她看着加州海岸，什么也看不见。 几十分钟后，人们把她拖上了船。 把她从加州海岸拉出来只有半英里。

当其他人告诉她事实时，她很沮丧，因为她从寒冷中恢复过来。她告诉记者，她真的失去了一半的疲劳，而不是感冒。 相反，在浓雾中看不到目标。 科德威克小姐一生中唯一一个没有坚持到底的人。 两个月后，她成功地在同一条海峡上游泳。 她不仅是第一个游过卡塔林纳海峡的女人，而且比男人记录的要快两个小时。 对于像柯德威克这样的游泳运动员来说，这是特别适合普通人做她能做的事情。 同一家公司希望取得成功，并为自己设定一个追求目标。 摩托罗拉是追求目标的典型例子。 在美国公司行业，有一个高度预期的奖项-美国国家质量奖。 它象征着美国公司的最高荣誉。 赢得这一奖项的公司必须是能够生产全国最高质量产品的公司。 摩托罗拉自1981年以来一直在竞争，以赢得这个奖项。 它派遣了一个侦察小组到世界各地的优秀制造商那里进行调查。 目的不仅取决于他们所做的事情，也取决于他们如何改进。 所有摩托罗拉员工都面临着大幅减少工作错误率的挑战。 一群付费的工人负责指出错误并给予奖励。结果是产品误差率降低了90%，但摩托罗拉仍然不满意。

该公司还设定了一个新的目标：电话的合格率为9997%。 所有摩托罗拉员工都收到了一张卡片，上面有一张夹子，上面有一张公司的目标。 该公司还制作了一盒录像带，解释了为什么99%的产品仍然没有失败。 这个盒子的录像带指出，如果这个国家的每个人都在以99%的质量工作，每年有200000个错误的医疗处方，更不用说30，000个新生儿了。 他被医生或护士撞倒在地。 99%的质量足以让警察把他们的生命留在摩托罗拉无线电话上。

1988年，66家公司开始竞争美国国家质量奖。 大多数参与者实际上都是IBM柯达惠普(IBMCodaHP)等大公司的一部分，但摩托罗拉与整个公司竞争。 凭借绝对的优势，很容易赢得冠军。 摩托罗拉在1988年节省了2.5亿美元，因为它失去了昂贵的零件修理和更换。 收入增加了23%，利润增长了44%，达到了前所未有的纪录。 这种盈余回报令人欣慰，令人惊讶。 一位负责人声称：获得美国国家质量奖有一种无法获得资金的奇怪效果。

这就是目标有什么样的目标和生活。 我们的目标是激励我们。 朋友们，你还记得幻想中的阿拉丁灯吗？ 只要你用你的手摩擦它，你就可以从灯光中跑出来，帮助你实现你的愿望。 此刻，精灵在你身上。 告诉他你的目标。很快就能帮你实现。 一旦我们明确了我们的目标，第一件事就是立即支付它。 说得好是不好的。 做得很好真的很好。